2026最新!病假、事假、年假等9类假期薪资计算,一篇讲透!
工资怎么算,一直是HR最头疼的问题之一。尤其是员工请假时,什么假该发工资、什么假不发、发多少、按什么基数算——稍微算错,轻则引发员工不满,重则面临劳动仲裁。
454.3万件!劳动争议案件再创新高,企业合规警钟已敲响...
劳动争议案件正以肉眼可见的速度攀升,这背后折射出的,是企业用工合规的深层危机。
正在发放 | 南京高校毕业生能领的所有补贴,一篇讲清楚!
2026年,南京推出紫金山英才计划宁聚项目,作为面向高校毕业生等青年群体的集成专项政策,涵盖生活补贴、租房补贴、就业见习补贴、创业补贴、创业带动就业补贴和紫金山英才卡(青柠码)等六项政策。
今天,特别致敬每一位在幕后推动组织前进的HR
今天又是一年818,点米谋士想对每一位HR说一声:辛苦了。
事关每个人的看病报销,未来5年将有这些变化
8月19日,国家医保局公布了一份新规划——《全民医疗保障“十五五”规划》。
多地公布公积金缴存新基数,HR的多城管理困局怎么破?
7月起,全国多地启动2026年度住房公积金缴存基数调整工作。今年与往年相比,政策出台频次大幅提升,调整力度也明显加大。
重磅!医保法定了:2027年起,人人有保、生育扩围、骗保重罚......
2026年8月28日,十四届全国人大常委会第二十四次会议表决通过了 《中华人民共和国医疗保障法》。这是我国医疗保障领域的第一部综合性、基础性法律。
HR看《早春晴朗》:这4个管理真相,比剧情更扎心
相信有不少HR伙伴们也在关注《早春晴朗》这部热播剧,情感线之外,剧中呈现的招聘决策、新人培养、上下级权力关系、核心员工保留等职场议题,恰好对应了人力资源管理中的几个真实困境,今天我们一起来看看~